Вчера, 20 августа, на АвтоВАЗе прошло заседание согласительной комиссии, в рамках которого было принято решение об увеличении суммы коллективного договора и введении новых мер поддержки для работников отечественного автогиганта. О чём договорились и когда начнут действовать утверждённые меры социально-экономической направленности?
Вчера на АВТОВАЗе состоялось заседание согласительной комиссии, где был принят ряд важных дополнений к коллективному договору, направленных на повышение качества жизни работников предприятия.
Участие в работе комиссии приняли вице-президент по персоналу и социальной политике Дмитрий Михаленко, председатель первичной профсоюзной организации Сергей Зайцев и другие представители и руководители профильных служб.
К слову, приказ о разработке социально-экономических мер и проектов в сфере поддержки работников предприятий АВТОВАЗе был подписан ещё в марте президентом компании Максимом Соколовым.
В рамках принятых дополнений предусматривается:
— к 1-му сентября многодетным семьям будет выплачено по 5000 рублей на каждого ребёнка школьного возраста, включая первоклассников (если оба родителя работают на АВТОВАЗе, то выплату может оформить любой из родителей)
— к ежегодному оплачиваемому отпуску многодетным родителям будет добавлено 2 дня
— с 1 января 2025 г. вводятся стимулирующие выплаты за рождение первого и последующих детей в размере от 10 до 50 тыс. руб.
— увеличивается размер выплат сотрудницам, находящихся в декретном отпуске — с 70% до 100% минимальной тарифной ставки рабочего первого разряда тарифной сетки
— в 2025 году вводятся меры поощрения работников предприятий АВТОВАЗе, которые сдали нормы ГТО и прошли плановую диспансеризацию: в виде абонементов на посещение бассейнов и фитнес-центров.
Помимо вышеперечисленных мер поддержки сотрудников АВТОВАЗе дополнительное финансирование направят на организацию шефской работы со школами и на программу «Профессионалитет» : она гарантирует трудоустройство студентам профильных техникумов и колледжей.
В целом же, как сообщил на заседании вице-президент по персоналу и социальной политике АВТОВАЗе Дмитрий Михаленко, сумма коллективного договора будет увеличена более чем на 200 млн рублей, — деньги пойдут на соответствующие социальные льготы и гарантии, начиная со следующего года.